市“三會”副會長傅文燦、唐運龍，秘書長吳會鵬，市人社局副局長王松亭，工商聯辦公室主任茹、勞動關系處處長吳勇，工會梁建軍等三方四家代表參加了會議。會議由我會副會長傅文燦主持。
        會議指出，《鄭州市協調勞動關系三方四家會議工作制度》規定要求。召開了我會2013年度協調勞動關系“三方協商機制”工作座談會，共同謀劃、商議今年“三方機制”工作，并印發了《鄭州市協調勞動關系“三方四家協商機制”2013年工作要點》，并上報各級領導和相關部門；組織機制成員單位到杭州市、寧波市外出考察，進行了學習交流。通此次考察，對“三方機制”工作開展起到一定的推動的作用；市“三會”多種途徑替雇主反映情況和問題，受到市委、市政府的關注；市“三會”參加全國企聯系統雇主工作會議，了解政策導向，領會工作重點。
       經過討論，會議認為下半年工作應以和諧勞動關系園區評選、薪酬調查、良好雇主評選為抓手，按照計劃穩步推動。重點完善各縣（市）區三方機制工作機構，強化組織建設，逐步實現三方機制工作機構全覆蓋；著手成立維權工委，組建維權律師團，積極推動維護企業和企業家的合法權益工作，切實反映和參與解決雇主在經營中遇到的法律問題，體現雇主代表作用。
會議還討論了《鄭州市良好雇主責任指引》，并對《鄭州市良好雇主責任指引》（討論稿）一些具體細節問題提出了修改意見。